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Assistente Administrativo - Planejamento - PROSIN (581277)

Descrição da vaga


No GPA, acreditamos no seu crescimento profissional.

Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências.

Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: Alimentar Sonhos e Vidas! 

Responsabilidades e atribuições

  • Realiza o atendimento das áreas;
  • Executar a rotina de cadastro de itens;
  • Dar apoio ao time nos processos e atividades da área;
  • Participar e contribuir com a melhoria e evolução dos modelos de gestão das frentes de trabalho;
  • Preparar materiais de apoio para as reuniões;
  • Organizar e agendar de forma adequada as reuniões de trabalho e discussões para as diferentes frentes; Cumprir prazos acordados e reportar as frentes de sua responsabilidade;
  • Buscar sinergia entre o time e as demais áreas, visando alcançar uma melhor conexão entre as áreas, temas e resultados;
  • Realizar análises de processos para transição da cadeira de assistente para analista;

Requisitos e qualificações

  • Ensino médio completo;

Informações adicionais

Entre os critérios de avaliação serão considerados: 


• Ser colaborador (a) GPA;

• Ter no mínimo 6 meses no cargo atual, exceto aprendiz que deverá estar há 1 mês do termino de contrato;

• Perfil e experiência compatíveis aos requisitos divulgados;

• Histórico de medidas disciplinares, avaliação de desempenho (quando aplicável) e está de acordo com o código de ética do GPA.

• Não estar participando de outro processo seletivo interno simultaneamente; 

• Não estar de férias, licença maternidade ou afastamento durante todo o processo seletivo (inclusive no ato da inscrição);

• Apresentar o perfil e experiência compatíveis aos requisitos divulgados;

• Apresentar cargo e remuneração compatíveis com vaga, conforme as diretrizes da Política de Cargos e Salários;

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor(a)
  6. Etapa 6: Dados pré-contratação
  7. Etapa 7: Contratação

Prosin GPA

O Prosin (Processo de Seleção Interno) oferece oportunidades a todos(as) os(as) colaboradores(as) do GPA, com objetivo de proporcionar crescimento profissional e atender às necessidades dos negócios.